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县司法局副科级实职有前途吗?

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副科实职在县司法局相当于副局长,不考虑其他因素,客观分析一下县司法局副局长的前途。

首先,在经济待遇上,县司法局副局长因为每月有1200元的政法专项补贴,比其他部门副职收入要高,这是司法局相比一般部门的优势。

其次,在政治前途上,县司法局副局长比较理想的出路是先提局长,然后转岗重用乡镇主官,再提拔副处领导干部,之后看个人能力逐步晋升。这是一种晋升方式。如果不直接在司法局提拔,也可以转岗政法委逐步重用副书记,然后从副书记岗位上再转乡镇主官,之后像上面一样逐步晋升。当然,县司法局副局长也可以直接下乡镇任副书记等乡镇副职,然后提拔乡镇主官或者到县直机关担任主要领导,一步步寻求上升。理论上,县司法局副局长未来有无限可能。

实际上,一个县直机关副职要提拔受限条件太多。最大的限制条件是个人关系和资源,有能力有资源,一步步稳扎稳打,两年一小步三年一大步,七八年十来年后提拔一个处级领导职务有很大可能,再继续往上走要看个人后期的发展情况来定。而如果能力一般、个人资源平淡无奇,现在是县司法局副局长,有可能十年后还是在副科岗位上转悠,顶多通过职级并行享受一下正科待遇。这在县里是很正常的事。

除此之外,还要看个人年龄。年龄小,能力强,会做人做事,以后还有很大的晋升空间,反之年龄偏大,个人资源又有限,能够到这个位子已经非常不容易,有些事情就要看开点了,不要太过执着所谓的前途,有机会不要放过,没机会不强求,顺其自然最是合适。

一句话,在体制内不能简单而论一个岗位的前途。换言之,任何岗位都有前途,关键要看你自己怎么去做,有多大能力和实力。基层比较煎熬人,也最出人才。把握好机会,逐步建立自己的人脉圈,把事情干漂亮,把人做好,未来不是梦。反之,想再多也没用。你说呢?

司法局局长是公检法司等政法机关里面唯一没有高配的单位,可见司法局地位在政法系统里面是最低的,也没有什么存在感。由于单位平台原因,司法局副科级实职前途还是很一般,一般直接升到正科级实职岗位的寥寥无几。

司法局副科级实职岗位有司法局副局长、公证处主任、法律援助中心主任、司法局下属律师事务所主任、乡镇司法所所长等,我下来就司法局这些副科级领导岗位前途简单分析一下,不到之处还请批评指正。

个人认为司法局最有前途副科级岗位就是司法局副局长和乡镇司法所所长,司法局副局长作为司法局业务抓手,如果年轻完全有机会调到乡镇任党委副书记、人大主席、镇长等职位,当地就有一司法局副局长直接提拔为乡镇镇长。司法所所长在好多地方属于乡镇领导班子成员,承担乡镇安排多项工作,所以有很大机会通过乡镇这条线一路提拔。

公证处和司法局下属律师事务所很多地方是差额单位,有的是自收自支单位,领导提拔起来很有难度,而法律援助中心作为下属业务单位,主任一般也很难有机会突破副科。

但是说一千道一万,司法局自从实行司法津贴以后,一般情况下如果不是系统内部提拔,很少有人愿意从司法局提拔到其他单位,当地就有一位司法局政法干警(扶贫担任第一书记)放弃了提拔到乡镇任副镇长机会,因为提拔到乡镇少了司法津贴和警衔津贴,将近2000元,谁会和钱过意不去。

司法局属于钱多事少责任小,一身威武制服,这样的好单位实属不多,谁会轻易舍弃去其他单位呢。所以说司法局副职很多不愿意倒岗到其他单位任副职,哪怕是乡镇党委副书记,除非是直接给一个镇长或者局长。希望我的回答对你有用,欢迎大家讨论留言!

你在司法局已经是副科级实职,是副局长或是所长吧。现在司法局还是可以呀!具体可以看几个方面。

工作待遇方面。现在司法局有1200块钱的政法津贴,是非常有吸引力的。多少普通的公务员都想到司法局任班子成员呢,据我所知的,好多部门的副职都想到司法局,哪怕不是实职。能够享受这个政法津贴,就很不错了。加上这1200相当到了正县级领导干部的工资。想想组织部和纪委其他部门。工作负荷比司法局应该大吧,还不是一样在工作。

工作前景方面。个人觉得司法局这个部门越来越大了。自从法制办和依法治县工作划到的司法局以后。县司法局的职能职责得到扩充。只是相对其他这么部门协调这块还是要差一点。现在所有的工程启必须经司法局进行审查,所以出来的文件都有司法局进行把关。司法局不拿意见的话,大部分领导都不敢把项目匆匆上马。还有依法治县这个重要工作。也是县委非常关注的工作。你们有考核的权利。其他部门不配合的话,至少可以扣分。

工作负荷方面。现在虽然现在司法局,个人觉得很多工作没有理顺。因为毕竟是两个部门之间的一种融合,需要有一个磨合期。现在领导更倾向于法制办那一头工作。而且主要领导有开不完的会,作为分管领导,压力还是相对比较小的。因为司法局的工作单责方面并不是很多。法治宣传这一经费多一点就做好一点。

所以综上,我对这个部门的简单分析,我觉得作为副科级实职算是不错的,相比其他部门,只有几十个人,连领导干部都要自己写稿子。有时候是比上不足比下有余!

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县司法局副科级,很好的位置,有钱途,也有前途。

县局副科级可能是副局长,也可能是享受副科级待遇的科长。现在司法局有政法补贴,每个月比其他同级别的公务员多一千多块钱,很不错了。

司法局副科级进可攻退可守。进的话,如果再进一步,在本部门任正科最好,实在不行到其他部门或者乡镇任正科也不错。退的话就保持不动,保住政法补贴,等着职级晋升,也可以实现级别和待遇的提高。

有资源在哪都快,没资源在哪都慢。追求安逸在部门,平淡无奇,波澜不惊,赶退休到一级主任科员,运气要特别好也许能当上正职一把手。想凭本事成就一番事业,建议去乡镇,只要吃苦肯干,懂得人情世故,当上乡镇长的几率还是比较大,快退休回部门当一把手,一辈子也就到站了,如果有年龄优势,从乡镇能到县委办、政府办、财政、交通、发改、住建、水利部门当一把手,也许还能上个副县级。

具体问题具体分析,还是要看这人的年龄,如果已经五十多岁了,也就没什么上升空间了,如果年轻,30岁左右,还是要去乡镇锻炼下,当个副书记,增加基层工作经历,还是有前途的。

县司法局副科级实职有前途吗?

我的回答是:对于绝大多数县级司法局副科级实职来说,他们并不会刻意去追求所谓的政治“前途”,能够平稳地在现有职位上配合正职负责好本人分管的工作,就是他们最大的愿望;对于极少数年纪尚轻、有政治抱负的司法局副科级实职而言,前途是光明的,但道路是曲折的


本人从2003年起,经组织调动,来到县司法局担任副局长,当时年仅37岁,应该是正有激情和冲劲的年纪,但是直到2017年我主动请求辞去副局长职务之时,我的“前途”就是退居二线。

与我同期的其他副局长,基本上是临到退二线年龄时,组织上给其明确一下“免去副局长职务,享受正科级待遇”。

与我同一个市的其他县区司法局副局长,基本上也是这样的结果。

所以我相信,对于绝大多数县级司法局副局长而言,能够在退休之前享受正科级待遇、现在是评定为二级主任科员,就是最好的前途,当然也许有极个别人最后能评上一级主任科员的。


从司法局副局长提升到本局局长、其他局局长乃至县处级领导的也有,但是极少数,尤其是提升到副处级的,一般都是经历过了其他单位转了几圈以后才达到的。

就我十几年所见,隔壁一个县的司法局副局长直接提升到了局长位置;我所在的局,之前有一名副局长调到政府办副主任位子后,当上了农业局、环保局局长;再之前一名副局长,调到政法委、乡镇、政府办之后,当上了建设局长,最后在政协副主席位置上退休。

当然,从司法局副局长平调到政法委办公室当副主任的也有过,但是调到法院、检察院担任副职的极少能够实现。我局曾有一名党外女副局长,经组织部考察市委任命之后,因上级法院不同意,最后都没走成。


司法局副局长一般都是业务型干部,并且多数是四十岁以后才提拔上来的,对司法局有感情,加上这几年司法局的经济待遇也还可以,所以愿意调往非政法系统的不多,而调往其他政法部门的难度又较大,所以大家比较安心,也不敢有太大奢望,前途也就只能如此而已了。

当然,你可能还会说,司法局的副科级实职还包括了党组成员,法援中心主任,社区矫正管理局局长,国办律师所主任,公证处主任,乡镇司法所所长等等,毕竟这些人年龄、专业素养、个人背景不尽相同,不好概括。

但是这些人能够提升到司法局副局长位子上的就算非常了不起,走出司法局到其他更重要岗位的可能性不大。

除非极个别年纪轻、综合素质强、社会背景厚的司法所所长,能够及早走出司法局的,才有可能发展前途比较大一点。

复杂问题简单说:

先弄清楚县是什么县,是地级设区市下面的县,还是计划单列市下面的县,还是省会下面的县。

如果是普通地级市下面的县,那么县司法局就是正科级单位,副科级实职一定是党组成员了。而且至少有副主任科员都是班子成员的。所以,副科实职一定是副局长,其他各科室负责人都是股级干部,最多是副主任科员。

如果是计划单列市或者副省级市下面的县司法局,则一般至少是副处级单位,副科级实职最多是司法局下属各科室的负责人。

这样来看,如果说权力的话,反而是非省会城市的司法局副科级实职的权力更大,发展机会更好。

别调动了,就在此退休。因为岗位津贴一月1200元。比提拨当副县长都划算。

任何岗位有没有前途,关键看机遇和能力。

如果把你放在炙手可热的组织部、办公厅、纪委等部门,你没有两把刷子,也是进步快不了!相反,在清水衙门里当差,能力有,机遇有,是金子总会发光。

目前,自上而下,特别是经过去年机构改革,司法局与法制办合并成新的司法局,职能多了,管理范畴广了,责任也大了,最重要的是还有1200政法津贴,所以说,司法局副科还是不错的,有机会,去乡镇再镀镀金,没准很快就正科了!

司法局相对其他政法部门(法院、检察院、公安局)职能是弱了点,但并不是说不重要,设立即有存在的道理!