晋升 新的问题

  • 省委党校和省审计厅哪个好?

    首先,省委党校是事业单位,省审计厅是行政单位;第二,党校研究党史、研究党的发展壮大问题,是培养党的后备干部的基地,具备党的知识就可以在党校当老师,省审计厅是公务员岗位,审计是围绕经济领域的贯彻落实情况进行审计,现在又加了党和国家的方针政策的落实情况审计,要具备一定的审计专业知识,重在执行力;第三,两个岗位都是重要岗位,都是国家财政拨款,享受政府公务员同等待遇。选择大于努力所以,如何选择取决于两个因...

  • 县级市的普通公务员,退休前还有没有希望晋升到四调?

    不可以或者说要有前提。简单地说,公务员职务的晋升是较规范的,据题意分析,您是县级机关普通公务员,而提出设想在退休前是否能晋升到四调,即四级调研员。按规定就要看你退休前的职务,是否担任科长或主任科员职务级别,那么表现好退休前有可能晋升为四级调研员,而调研员的工资待遇又有一级至四级不同,即第一级最高,第四级调研员最低。因此,您退休前是一般公务员,所以不能晋升为四级调研员。以上个人理解,详细请了解公务员...

  • 单位职级晋升,说是看表现,实际全看资历,公不公平?

    我认为表现跟资历都要看才公平。每家公司都有职级晋升的规范,从工作表现到资历一起列入考核。我有一位亲戚,从年轻的时候就进入到一家公司,从基层做起。平时表现得特别努力、务实、兢兢业业。随着年限的增长,工作经验越来越丰富,资历也越来越深。很多高学历的同事遇到困难的时候都需要他帮忙处理。因为他的资历非常丰富,遇到任何困难都能够迎刃而解。所以在晋升的时候,他被提升为高级经理人,而有学历的人并没有得到这个机会...

  • 有哪些国家从发展中国家晋升为发达国家了?

    第二次世界大战后,排除资源型国家和人口特别少的,从一无所有变成发达国家的国家有且只有韩国一个日本,韩国,新加坡...

  • 士官怎样才能晋升为军士长?

    崤山小虎第321条回答。军士长在部队内一般是对中、高级士官的书面(正式)称呼。包括四个军衔层级:四级军士长:(衔龄4年,相当于四期士官)三级军士长:(衔龄4年,相当于五期士官)二级军士长:(衔龄4年,相当于六期士官)一级军士长:(衔龄6年,相当于七期士官)但“军士长”的称呼在1999年~2009年曾被取消了10年,这10年内所有的职业士兵(志愿兵)都被称为“士官”,并分为1~6期士官。2009年后...

  • 职场中晋升最快的人具有什么特点?

    在职场中能够晋升最快的人在毫无背景之下,毫无疑问在为人处世上肯定是一流的。在最短的时间里,就能快速晋升,具备的特点有以下:1.时间观念强、善于利用碎片化时间学习对于能够快速晋升的人,肯定是一个优秀的人,越是优秀的人时间观念越强。并且善于利用碎片化时间学习。其实一天中下来有许多没有什么事情做的时间,时间段上分布分散、每段时间相对较短,但是真正加在一起,时间还是非常多的。优秀的人是抓住时间就拿出来用于...

  • 在业绩能力不太拔尖但稳定的情况下,哪些工作晋升最快?

    谢邀:!我觉得各级领导(特别是主要领导)的秘书晋升最快。首先各级领导秘书选拔是有严格条件的,一般要求政治坚定,有较强的文字功底(与主编、高级记者相比并不那么拔尖),他们一般都是中共党员,具有本科学历,有的还是在职研究生。他们长年跟随领导并深入基层,非常了解民情;他们接触各级党政文件,对党的方针政策掌握透彻。受领导的直接点拔教导,经长期的煅炼有些老秘书处理问题能力不断增强,有些小问题请示领导后他们直...

  • 事业单位工勤编能提拔为副科级干部吗?如何才能晋升?

    符合条件的工勤技能岗位(工人身份)人员通过转岗聘用管理九级职员岗位后有资格竞聘非参公事业单位承担领导职责的管理岗位。由于事业单位长期沿用行政机关的人事管理制度,造成和机关事业单位不分,改革开放四十年来,事业单位出台了一系列适合事业单位发展特点的改革配套文件,事业单位已经有了明显区别于行政机关且独立的人事管理制度。首先纠正题主问题中的用词,公益事业单位“工勤编制”应该是“工勤技能岗位”,“副科级干部...

  • 聘干身份提拔事业单位副科级以后还有晋升空间吗?

    废话不多说,明确告诉你:聘干身份提拔事业单位副科级后,还有晋升空间。我部门就有一个副部长(副科级)是聘用干部,在人事调整中,晋升到了正科级。开发区(副厅级单位)建区的时候,他就来开发区,参与到征地、企业入园、后续服务等园区建设工作,可以说他是开发区建设的参与者,也是开发区发展的见证者。鉴于他对开发区的贡献,在大部制改革的时候,开发区领导把他提到了我们部门副部长位置。虽然他是副科级干部,但是在待遇方...

  • 对于从教三十年仍坚持在一线带课老师,职称自动晋升一级,大家觉得怎样?

    从教三十年仍坚持一线带课老师,职称自动晋升一线,我认为这种做法非常合理,就应该这样做,原因在于:一、从教师的工资水平来说教师的工资水平与各行各业间的工资水平相比相对落后,特别是年轻教师,大多入职工资多数在2000-3000之间,入职工资要挣三年才可以涨一级280元工资,拿初级职称的工资,初级职称虽然满五六年就可以评审中级职称,然而随着近年的职称限额制的实行,多地没有晋升中级职称、高级职称的名额,致...

  • 明确不会晋升后,领导依然不断安排困难、责任大的工作,如何拒绝?

    怎么拒绝?告诉领导,把机会让给有希望提拔晋升的同志!看了许多评论,大都是劝你在晋升无望时应该学会逃避责任,把困难的工作留给他人,可以说这种情况是Z场、G场抑或是江H道上的常态。说白了就是一旦前途在没有什么诱惑力时,就选择去混日子的态度。显然以前自己的各种努力都是奔着前面的名与利去的,一旦失去了名与利的诱惑,则马上就会懈怠下来,逃避责任。这就是典型的精致的利己主义者。在这种生态下,老实能干的人确实是...

  • 市直机关工委常务副书记有晋升空间吗?

    假设你说的是地级市,以此为前提就这个职位做个解释。第一,首先要说明的是,地级市市直机关工委一般不设常务副职。部门设置常务副职的前提原则上是主要领导高配级别或者由上级领导干部兼任,出于管理需要才会配备常务副职,协助正职处理单位日常事务。市直机关工委作为地市党委工作部门,与其他非常委单位的党政部门平级,因此按常理一般不会设置常务副书记。部门设置常务副职,按照组织程序必须经组织部门考察公示下文任命,才可...

  • 考公务员一定要入党吗?入党对考公务员和公务员的晋升有哪些好处?

    回答一下提拔速度的问题。能够有幸成为一名公务员,提升的主要方向是提拔职位,没有任何一名公务员想一辈子做一名普通的科员。公务员系统的单位有很多,不一定在好单位提拔就快,也不一定在差单位提拔就慢,公务员提拔速度跟自己的岗位和工作有很大的关系。有五种岗位的公务员提拔最快,今天在这里分享给大家。第一种岗位,办公室主任办公室主任直接服务领导,距离领导最近,近水楼台先得月,可以快速得到领导的赏识。无论在什么样...

  • 在小公司里当文员三年,工资不高就三四千,也没有什么晋升机会,有必要再待下去吗?

    前段时间,以前公司的一个同事小廖联系我,说辞职了,叫我介绍一份做招聘的工作。我们公司确实在招聘人力资源岗位,但是对于她的请求,我有点犹豫。因为她毕业后就在这家公司做品质文员,已经有将近3年的时间。其实她的基础条件不错,毕业于国家重点大学,人也长得很漂亮。可是由于毕业之后就从事文员的工作,所以职业发展一直停滞不前,工资也不见得涨多少。正因为如此,她突然发现自己继续这样下去,自己的一辈子就看到头了。就...

  • 选调生的职业晋升轨迹是什么呢?

    关于选调生,有人说是公务员中的vip,确实,选调生在公务员中还是很厉害的,算是组织部的后备干部。首先,从进入条件上,选调生在报考的时候主要面向大学里如班干部、优秀学生干部、获得奖学金等方面的毕业生进行招考,这些毕业生在大学里就得到了很好的锻炼,因此各方面都还可以。其次,考上选调生后,组织部门一般都会进行侧面的观察和了解,对平时表现优秀的调入组织部进行培养锻炼,然后成长为领导干部。我们这边就有这样案...